IPLUSO 18843
Gestão de Pessoas nas Organizações
Gestão Administrativa de Recursos Humanos (T) (IPLUSO)
-
ApresentaçãoPresentationA unidade curricular de Gestão das pessoas nas organizações tem no seu conteúdo programático os fundamentos essenciais, teóricos e práticos de gestão de pessoas nas organizações. Tem uma pertinência muito grande no ciclo de estudos pela importância da temática no contexto organizacional.
-
ProgramaProgrammeO Grupo e a Equipa As dinâmicas de grupo Belbin Team Roles - Teoria Belbin Team Roles - Prática Fases de desenvolvimento das equipas - teoria Fases de desenvolvimento das equipas - pratica A comunicação nas equipas Comunicação e Comportamento Escuta ativa e a linguagem positiva A Inteligência emocional nas equipas O papel da Liderança na Organização Os diferentes estilos de comunicação A assertividade teoria e prática A Auto-liderança
-
ObjectivosObjectivesNo final do semestre os alunos deverão demonstrar capacidade na gestão de equipas em contexto organizacional, através dos conhecimentos teóricos que aprenderão em contexto de sala, bem como com exercicios e simulações feitas com o objectivo dos alunos aplicarem a parte teórica à prática.
-
BibliografiaBibliographyBibliografia principal Cunha, M., Rego, A., Cunha, R., Cabral-Cardoso, C., Marques, C. & Gomes, J. (2015). Manual de Gestão de Pessoas e do Capital Humano. (3º ed). Edições Sílabo Bibliografia Complementar Coutinho, C. (2016). Metodologia de Investigação em Ciências Sociais e Humanas: Teoria e Prática. Almedina.
-
MetodologiaMethodologyIncluir também as metodologias inovadoras de suporte ao processo de ensino-aprendizagem utilizadas
-
LínguaLanguagePortuguês
-
TipoTypeSemestral
-
ECTS4
-
NaturezaNatureObrigatório
-
EstágioInternshipNão